Примеры успешной карьеры наших сотрудников
 
 
Представительство Colgate-Palmolive на eGraduate.ru: работа и стажировки в компании

Анна Яковлева: «Хочу верить, что следующим летом я снова вернусь в Colgate-Palmolive, но уже на программу для выпускников»

Анна Яковлева,
Colgate-Palmolive
Анна Щеголева, стажер отдела по развитию клиентов Colgate-Palmolive

Эта летняя стажировка не была для меня дебютом с точки зрения компании, в которой я провела 2 месяца лета — в прошлом году я уже проходила стажировку в Colgate-Palmolive, в отделе финансов. Не буду подробно на этом останавливаться (мой отзыв прошлого года можно найти здесь), ведь сам факт того, что в этом году я вернулась в компанию, говорит за себя.

На этот раз мой выбор пал на отдел по развитию клиентов. Отдел продаж — сердце любой FMCG-компании, и Colgate-Palmolive не является исключением. Каждый день я наблюдала и принимала участие в работе профессионалов, настоящих экспертов своего дела. Многие сотрудники, например, мой ментор, работают в компании много лет, но это никак не влияет на «размах» их энтузиазма. Возможно, это покажется странным, но могу уверенно сказать, что работа в отделе продаж Colgate-Palmolive творческая в самом прямом смысле. Ведь для того чтобы выжить, не говоря уже о сохранении лидерских позиций в жесткой конкурентной среде (а Colgate-Palmolive устойчиво лидирует на мировом рынке во многих категориях товаров по уходу за телом и полостью рта), необходимо постоянно искать нетривиальные бизнес решения, уметь смотреть на ситуацию с разных углов, предвосхищать конкурентов самыми «изощренными» промоакциям и не забывать поддерживать базовый ассортимент. При этом никто не отменяет высокий уровень аналитических навыков и общих компетенций, таких как свободное владение английским и user-friendly отношение к ПК :-)

Говоря конкретно о моих обязанностях, я была помощником Business Development Manager (Менеджер по развитию бизнеса) по региону Юг, Волга, Урал в канале непрямых продаж. Сотрудник на этой позиции является связующим звеном между продажами и маркетингом. Кроме того, ему подотчетны менеджеры территорий, входящих в состав региона. Поэтому одной из моих обязанностей была периодическая консолидация запросов в регионы.

Но основным моим заданием, своего рода проектом, была разработка инструмента для анализа продаж торговой точки в Excel. До этого задания я наивно полагала, что уже неплохо разбираюсь в этой программе , но выяснилось, что это не так. Каждый день я узнавала что-то новое: слайсеры, выпадающий список, специальные функции и т.д. Очень полезными в этой работе оказались базовые навыки программировании VBA, которые я, кстати, приобрела по рекомендации моего ментора с прошлой стажировки. Теперь я наконец-то определилась, чем я хочу заниматься, — сфера на стыке бизнеса и IT. Надеюсь, что в этом мне поможет магистерская программа НИУ ВШЭ — «бизнес-информатика». Спасибо компании за помощь в этом нелегком выборе!

Наконец, нельзя не сказать о самобытной культуре Colgate-Palmolive, где тебе всегда рады, где взрослые коллеги готовы ответить на все твои вопросы, лишь бы тебе было интересно, где отмечают дни рождения и играют в волейбол, вместе ездят отдыхать и ходят на субботники. Хочу верить, что следующим летом я снова вернусь в Colgate-Palmolive, но только уже на программу для выпускников.

Конечно, говоря о впечатлениях от стажировки, нельзя переоценить роль ментора. И мне здесь повезло на все 100%. Иногда кажется, что мой ментор Елена Матыцина — воплощение всех корпоративных ценностей вместе взятых: забота, глобальная командная работа и постоянное совершенствование. Поверьте, это не пустые слова! Я от всей души благодарна ей за все то, чему она меня научила, за её искренность, чуткость и педагогичность.